В живописном городе Салала, расположенном в мухафазе Дофар, состоялось официальное открытие двухдневного форума «Будущее мира труда». Это значимое событие, организованное Министерством труда Омана в рамках более широкой программы Трудового форума, является ключевым шагом в национальных и региональных усилиях по адаптации к быстро меняющимся условиям на рынке труда.
Мероприятие, проходящее в Культурно-развлекательном комплексе молодежи Султана Кабуса, собрало широкий круг экспертов, представителей государственных органов и научных кругов со всего Омана и стран Персидского залива. Основная цель форума – выработать конкретные, действенные рекомендации, которые позволят усовершенствовать национальные стратегии занятости и обеспечить готовность рабочей силы Омана, а также всего региона ССАГПЗ, к вызовам быстро меняющегося мира.
Форум служит стратегической платформой для глубокого изучения того, как экономические и технологические преобразования переформатируют рабочие места, необходимые навыки и системы занятости. Цель состоит в том, чтобы предвидеть будущие сдвиги и разработать политику, которая вооружит рабочую силу необходимыми инструментами для сохранения конкурентоспособности.
В первый день работы форума состоялись две крупные диалоговые сессии, посвященные актуальным проблемам современных рынков труда. Первая сессия, озаглавленная «Основные преобразования и устойчивость рынков труда», представила три аналитические работы, ориентированные на политику: по экономическим трансформациям, по политике занятости с акцентом на непрерывное обучение и по подходам стран ССАГПЗ к устойчивости рынка труда.
Вторая сессия была сосредоточена на образовании и навыках под темой «Экономические преобразования и будущее навыков: контекст ССАГПЗ». Докладчики поделились мнениями о том, как управлять экосистемой занятости с помощью моделей управления, прогнозировать потребности в навыках для достижения целей развития и какова эволюционирующая роль образовательной политики.
Темы форума находятся в полном соответствии с «Видением Омана 2040» и более широкой стратегией стран Залива по достижению инклюзивного, устойчивого и основанного на знаниях экономического роста. Форум стремится генерировать практические рекомендации, которые улучшат национальные стратегии занятости и обеспечат способность регионального человеческого капитала адаптироваться к будущим вызовам.
Параллельно с основным форумом проходит выставка под названием «Будущие таланты... Мысль и действие». На ней представлены инновационные студенческие проекты из профессиональных колледжей по всему Оману. Это пространство предоставляет молодым оманцам платформу для демонстрации их творческого потенциала и готовности к будущей рабочей силе. Специальная сессия, проведенная в рамках выставки, обсуждала вопросы профессионального обучения и предпринимательства, чтобы дать молодежи возможность активно участвовать в устойчивом развитии.
Форум «Будущее мира труда» подчеркивает проактивную приверженность Омана подготовке устойчивой и готовой к будущему рабочей силы, способной справляться с глобальными изменениями, одновременно стимулируя национальное и региональное процветание.
Контекст для туристов и экспатов
Хотя сам форум напрямую не затрагивает повседневную жизнь туристов в Омане, его проведение является важным индикатором долгосрочных экономических и социальных тенденций в стране. Для российских туристов это означает, что Оман активно работает над модернизацией своей экономики и инфраструктуры, что в перспективе может привести к улучшению качества услуг, развитию новых туристических направлений и общему повышению комфорта пребывания в стране.
Для российских экспатов, проживающих или планирующих переехать в Оман, этот форум имеет гораздо более прямое значение. Он сигнализирует о серьезных изменениях на оманском рынке труда, которые будут происходить в ближайшие годы. Основные выводы для экспатов включают:
- Изменение спроса на навыки: Акцент на технологические трансформации и «будущее навыков» означает, что востребованность определенных профессий и компетенций будет меняться. Экспатам важно следить за этими трендами и быть готовыми к непрерывному обучению и переквалификации, чтобы оставаться конкурентоспособными. Навыки, связанные с цифровизацией, анализом данных, искусственным интеллектом, а также «мягкие» навыки, такие как адаптивность и критическое мышление, вероятно, будут цениться всё выше.
- Стабильность и развитие: Проактивная позиция правительства Омана в вопросах подготовки рабочей силы и адаптации к глобальным изменениям свидетельствует о стремлении к экономической стабильности и устойчивому росту. Это создает более предсказуемую и благоприятную среду для долгосрочного проживания и работы экспатов.
- Возможности в новых секторах: Обсуждение предпринимательства и развития профессионального образования может указывать на появление новых ниш и возможностей для бизнеса или трудоустройства в секторах, ориентированных на инновации и современные технологии.
- Ориентация на местный персонал: Хотя форум направлен на развитие всей рабочей силы, включая экспатов, общая тенденция «оманизации» (приоритета для граждан Омана) будет сохраняться. Однако, если экспат обладает уникальными или высоко востребованными навыками, соответствующими новым экономическим потребностям, его шансы на успешное трудоустройство или карьерный рост могут даже возрасти.
В целом, форум подтверждает, что Оман стремится быть на передовой глобальных экономических изменений, что является позитивным сигналом для всех, кто связывает свое будущее с этой страной.